lunes, 13 de junio de 2011

Seminario “Evaluación de la Capacitación in Company”

El Seminario “Evaluación de la Capacitación in Company” se realizará los días 16 y 17 de junio de 9.30 a 13.30 horas en la Asociación de Desarrollo y Capacitación de la Argentina, Moreno 939 piso 3.

Son los objetivos del seminario identificar que implica el concepto de resultado en procesos de impacto indirecto, como lo es la capacitación; comprender en qué consiste un proceso de Evaluación efectiva/productiva de la capacitación, conocer métodos y herramientas para una adecuada evaluación de resultados in company, incorporar criterios para construir métodos y herramientas apropiados para los programas de su Organización.

Está dirigido a Directivos y Gerentes preocupados por los resultados de la inversión en capacitación de los recursos humanos de las organizaciones que conducen, responsables de RRHH, Responsables de áreas de Capacitación y Desarrollo, Consultores y Profesionales de RRHH.

Las instructoras son:
  • Lic. Denise Ferreyra -MBA (EOI, Espaa); Lic. en Cs. de la Educación (UBA). Socia de SIZE, Ex-Gerente de Planeamiento y Desarrollo de RR.HH. de Grupo ARCOR, Ex-Gerente de Capacitación y Desarrollo de Cervecera y Maltera Quilmes, Ex-Jefe de Capacitación y Empleos de las empresas COMETARSA y TEAR de la Organización Techint-
  • Lic. Mara Alejandra Marsilli - Lic. en Cs. de la Educacin (UBA). 20 aos de trayectoria como consultora de empresas de primer nivel para proyectos de Capacitación, Programas de Calidad, Desarrollo de Recursos Humanos y Re-ingeniera de Procesos. Algunas de las empresas con las que trabajó: Petrobrs, Arcor, Claxson, Laboratorios Roche Argentina, Nextel Argentina, Diario La Nacin, Grupo Concesionario del Oeste, Grupo Bemberg, Grupo Bunge & Born, Citibank, Banco Galicia, entre otras. Algunas consultoras con las que trabajó: Managers, Ordez Bianco Consultores, Jos Martnez Allende, Ricardo Uriburu, Horacio Bolaos. También ha colaborado con ONGs tales como: Crear Vale la Pena, Asociación Argentina de Teletrabajo; ACDE y Aulas sin Fronteras (de Poder Ciudadano).
La coordinación académica está a cargo de la Lic. Viviana Blanco.

Se extenderán Certificados de Asistencia

Informes e inscripción:
011-5218-2311 / 12 / 13
adca@adca.org.ar

miércoles, 1 de junio de 2011

Nuevo Programa: “Gestión de Compensaciones”

Este nuevo programa que ofrece la Asociación de Desarrollo y Capacitación de la Argentina comienza el 9 de junio y está compuesto por 6 módulos que se dictarán de 18.30 a 21.30 horas.

El programa apunta a cubrir una necesidad creciente de especialización en Compensaciones y de alinear las prácticas y procedimientos de las diferentes disciplinas que interactúan en el área de Recursos Humanos.

Dentro de los objetivos se cuentan: proporcionar el marco teórico para el diseño, implementación o reformulación de un sistema de Administración de Remuneraciones y Beneficios; incorporar conocimientos, habilidades y herramientas para alinear a los requerimientos del área con la estrategia de la empresa y el negocio; aportar soluciones técnicas apropiadas a los problemas y necesidades actuales de la gestión, entre otros.

Desarrollo Académico:

Módulo 1. Introducción a la Administración de Compensaciones

Módulo 2. Herramientas de la Administración Salarial

Módulo 3. Administración de las Compensaciones

Módulo 4. Sistema de Beneficios

Módulo 5. Pago Variable

Módulo 6. Dinámica de la Administración

El Director del Programa es Juan José Fulgi – Lic. Relaciones Laborales, Posgrado en Capacitación y Desarrollo Organizacional, Socio de Total Rewards – Strategic Human Capital.

La coordinación académica está a cargo de la Lic. Viviana Blanco.

Se extenderán Certificados de Asistencia

Informes e inscripción:
011-5218-2311 / 12 / 13
secretaria@adca.org.ar

Programa de Formación de Experto en E-Learning Corporativo (PFEC) y Programa de Empleos y Selección por Competencias (PESC)

La Asociación de Desarrollo y Capacitación de la Argentina (ADCA) inicia el Programa de Formación de Experto en e-Learning Corporativo (PFEC) el 7 de junio y el Programa de Empleos y Selección por Competencias (PESC) el 8 de junio, en su sede, Moreno 939 Piso 3.

El PFEC se desarrollará en 8 módulos de 8 horas cada uno en el horario de 9.30 a 18.00hs. Dentro de los objetivos se encuentran analizar el marco general de un proyecto de e-learning en una organización, definir los aspectos críticos a tener en cuenta al momento de la implementación y revisar los aspectos concomitantes de una implementación que involucre e-learning. Para enriquecer la cursada y complementar los encuentros presenciales, algunas temáticas se tratarán de modo virtual.

Está destinado a Gerentes y Jefes de Capacitación, Comunicación y Desarrollo, Gerentes y Jefes de Recursos Humanos, Líderes de proyectos complejos, responsables de la formación comercial, Especialistas de Marketing.

La Directora General del Programa es la Lic. Silvia Perez Sisay - Lic. en Cs. de la Educación. Especialización en Gestión Educativa - Sistemas y programas de gestión del conocimiento- Implementación y coordinación de equipos virtuales de trabajo- Diseño virtual de contenidos de Comunicación y Capacitación para entornos virtuales. Directora de Relaciones Interministeriales del Gobierno de la Provincia de Buenos Aires. Coordinadora del área programática de Recursos Humanos del Centro de E-Learning de la Secretaría de Extensión Universitaria de la UTN – Sede Buenos Aires.

Por otro lado, el PESC plantea entre sus objetivos, comprender qué significa trabajar para las personas, reconocer el impacto que tiene la crisis global en las motivaciones y expectativas de los candidatos, definir perfiles de competencias de acuerdo a la posición a cubrir, elegir diferentes fuentes de reclutamiento, detectar y evaluar competencias individuales a través de técnicas específicas, entre otros.

Se desarrollará en 6 módulos en el horario de 9.30 a 18.30 horas. La Directora del Programa es la Lic. Patricia Kersman – Lic. En Psicología (UBA). Especialista en selección de personal. Profesora titular de la Cátedra de Selección de Personal, Carrera de RR.HH. UCES. Docente UCA. Ex Docente UBA. Directora de Patricia Kersman Estudio.
La coordinación académica está a cargo de la Lic. Viviana Blanco.


Se extenderán Certificados de Asistencia
Informes e inscripción:
011-5218-2311 / 12 / 13
secretaria@adca.org.ar